在近期召開的文山州分公司五屆一次職工代表大會(huì)上，代表全票表決通過了《2019年度文山州郵政分公司集體合同》，明確了“企業(yè)發(fā)展目標(biāo)”和“為職工辦十件實(shí)事”等各項(xiàng)具體內(nèi)容，得到全體代表的認(rèn)可深受廣大職工好評(píng)。

　　為職工辦實(shí)事一直是廣大職工關(guān)注的熱點(diǎn)，職代會(huì)召開前，州分公司集體協(xié)商代表提前對(duì)提交職代會(huì)審議的集體合同內(nèi)容廣泛征求意見，進(jìn)行平等協(xié)商。結(jié)合州分公司發(fā)展現(xiàn)狀和目前的經(jīng)濟(jì)能力，就公司經(jīng)營發(fā)展目標(biāo)和為職工辦實(shí)事方面內(nèi)容達(dá)成了共識(shí)。雙方代表對(duì)年度經(jīng)營發(fā)展目標(biāo)高度一致，并確保寄遞翼改革出成效。根據(jù)農(nóng)村支局所生活設(shè)施投入少、基礎(chǔ)差的現(xiàn)狀，除省郵政工會(huì)給予的支局所旱廁改造指標(biāo)外，州分公司將自行籌資，增加6個(gè)改造點(diǎn)，逐步改善基層生產(chǎn)一線職工生產(chǎn)生活環(huán)境。深入開展困難職工解困脫困工作，落實(shí)省分公司、省郵政工會(huì)給予在檔困難職工幫扶專項(xiàng)資金的同時(shí)，加大對(duì)非在檔困難職工的幫扶力度。結(jié)合基層網(wǎng)點(diǎn)外拓、走訪客戶工作量的增加,提出了切實(shí)可行的激勵(lì)方式。

　　通過平等協(xié)商，明確了企業(yè)發(fā)展目標(biāo)，職工代表對(duì)只有團(tuán)結(jié)一心加快發(fā)展，才能解決好共享企業(yè)發(fā)展成果中遇到的各類現(xiàn)實(shí)問題早已達(dá)成共識(shí)。代表們表示要將企業(yè)對(duì)職工關(guān)心、愛護(hù)的具體舉措向廣大職工作好宣傳工作，團(tuán)結(jié)凝聚廣大職工，調(diào)動(dòng)起促進(jìn)企業(yè)發(fā)展的堅(jiān)實(shí)力量，確保平等協(xié)調(diào)各項(xiàng)具體內(nèi)容的全面落實(shí)，全方位提高文山郵政職工的幸福指數(shù)。（云南郵政工會(huì)）