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創(chuàng)優(yōu)爭先
評優(yōu)選先勞動競賽素質(zhì)工程

    “聽我的,您該考慮了!”這位理財經(jīng)理的“霸氣”來自……

    來源:北京郵政工會時間:2021-12-14

      如何抓住客戶的理財需求?如何解決獲客難?伴隨著銀行同業(yè)競爭加劇等因素的影響,對于理財經(jīng)理來說,開發(fā)客戶、維護客戶越來越難了。但是,“你若盛開,清風自來?!必S臺區(qū)木樨園支行理財經(jīng)理安玉慶通過提升個人能力破解了業(yè)務(wù)發(fā)展難題,讓我們一起聽聽他的故事。

      知不足 明方向

      “客戶前來網(wǎng)點咨詢金融產(chǎn)品,我一般會根據(jù)客戶的資金情況以及需求,推薦保險類產(chǎn)品或網(wǎng)點銷售的其他類型的理財產(chǎn)品。但有的客戶在聽完我的介紹后,要么遲遲不做出決定,要么以各種理由拒絕。此時,我會感到很困惑,還有種挫敗感?!必S臺區(qū)木樨園支行理財經(jīng)理安玉慶在郵政金融崗位工作已有4年時間,每每服務(wù)高端客戶,面對其多元化的理財需求,他都會感到力不從心。

      明明已經(jīng)把產(chǎn)品介紹得很詳細了,客戶也有投資理財?shù)男枨?,為什么還是不能成功開單呢?安玉慶的疑問,在一次業(yè)務(wù)培訓中被解開,原來全方位的資產(chǎn)投資組合產(chǎn)品才是打動客戶的不二法門?!巴ㄟ^豐臺區(qū)分公司金融部組織的一次常規(guī)業(yè)務(wù)培訓,讓我了解到了一個專業(yè)名詞AFP(金融理財師),AFP的課程涉獵廣泛,從家庭綜合理財、投資規(guī)劃到個人稅務(wù)以及退休計劃,學習并考取證書后,工作思路將更加開闊,為客戶提供的服務(wù)也更加專業(yè)?!卑灿駪c受到業(yè)務(wù)培訓的啟發(fā),發(fā)現(xiàn)了自己的不足,明確了進步的方向,也堅定了學習考取AFP證書的決心。

      底氣足 霸氣生

      今年2月,通過刻苦努力的學習,安玉慶順利拿到AFP證書。有了證書“加持”的他,面對客戶更加自信、發(fā)展業(yè)務(wù)更加游刃有余。“AFP證書不僅是能力的象征,也代表著我所提供的金融服務(wù)的品質(zhì),現(xiàn)在,我會與客戶進行更深層次的溝通,為他們設(shè)計合理的稅務(wù)規(guī)劃,給他們提出投資組合建議,盡可能滿足客戶的金融投資需求?!闭劶翱既FP證書給自己帶來的變化,安玉慶如是說。

      因為了有了充足的知識儲備,所以安玉慶在給客戶建議時更加有底氣和自信。有一次,客戶王先生的定期金融產(chǎn)品馬上就要到期,但是由于不敢嘗試其他理財產(chǎn)品,他準備繼續(xù)購買一年期定期金融產(chǎn)品。此時,安玉慶大膽向客戶提出建議:“王先生,您的資金已有百萬元,市場利率從長期看是一個下降的趨勢,采取一種投資方式會影響您的收益,您可以有更好的選擇。”安玉慶向王先生介紹了基金定投、定期壽險、期交保險等多款產(chǎn)品,并列出配置計劃進行詳細分析,專業(yè)的建議一下子讓王先生豁然開朗。最終,他選擇了理財、保險和定期的組合投資模式。

      還有一次,客戶盧女士來網(wǎng)點轉(zhuǎn)存定期存款。安玉慶看到后主動向其了解投資需求?!叭看娑ㄆ谔上Я?,聽我的,您真的該考慮對孩子教育和自身養(yǎng)老進行規(guī)劃了。”聽了安玉慶的話,盧女士嘴角微微顫動,內(nèi)心好像受到了觸動。隨后,她把自己關(guān)于家庭資產(chǎn)配置的想法和疑問與安玉慶進行了深入交流,安玉慶也給出了專業(yè)的投資規(guī)劃建議。當天,盧女士并沒有馬上做出決定。但是,安玉慶有自信,她一定會再來。不出所料,第二天盧女士又來到網(wǎng)點,經(jīng)過深思熟慮,她決定采納安玉慶的建議。

      依托專業(yè)知識,安玉慶現(xiàn)在能夠結(jié)合理財、基金、保險、期權(quán)、貴金屬、債券等多種金融產(chǎn)品,為客戶制定投資規(guī)劃。他的優(yōu)質(zhì)客戶數(shù)量也隨之不斷增長,高端客戶由原來的5位增加至40位,鉆石級客戶和目標私行客戶數(shù)量也翻了一番。

      強團隊 增效益

      安玉慶所在的木樨園支行一共3名理財經(jīng)理,考取AFP證書后,他的變化讓其他理財經(jīng)理看在眼里、記在心里,他們說:“我們也準備進行AFP證書的備考復習,希望通過提升專業(yè)能力為高端客戶帶來收益,助力企業(yè)提質(zhì)增效?!睘榱四坶_拓市場的合力,安玉慶牽頭在支行成立了理財經(jīng)理小組,與其他兩名理財經(jīng)理輪流擔任組長?!耙粋€人的力量終歸是有限的,團隊的力量才是核心競爭力?!卑灿駪c說,以小組為單位開展學習、外拓活動,讓大家工作更有目標、奮斗更有力量。(北京郵政工會)