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創(chuàng)優(yōu)爭先
評優(yōu)選先勞動競賽素質(zhì)工程

    從0到150,看直播新星如何“出圈”

    來源:四川省郵政工會時間:2024-01-03

      身處四川攀枝花市大龍?zhí)多l(xiāng)果園的攀枝花郵政直播團隊,開啟一天中最忙碌的時刻。

      車剛停穩(wěn),場控何毅龍快步走進果園開辟空地,麻利地架好直播設備,調(diào)試燈光、鏡頭和網(wǎng)絡。助播張嘉益從車里抱下一大箱愛媛橙,三步并作兩步小跑趕來,將橙子整齊堆疊成小山。畫面中央,主播夏姣一邊整理著裝,一邊梳理講解流程和直播思路。

      11點58分,一切準備就緒,何毅龍比出一個“OK”,蹲在直播手機前的張嘉益果斷按下開播鍵,夏姣抬起頭沖著鏡頭自信微笑:“歡迎家人們來到攀枝花郵政官方直播間,今天將為大家?guī)韾坻鲁雀@?/p>

      這支成立僅百天、由3名專職人員組成的團隊,負責攀枝花郵政分公司助農(nóng)抖音直播。近日,他們在全市電商人才帶貨大賽嶄露頭角,奪得第一名。今年芒果銷售旺季,團隊成員通過抖音直播平臺助銷芒果6萬件、銷售金額151.2萬元,在當?shù)貏?chuàng)下了銷售奇跡,更帶動攀枝花郵政各項業(yè)務齊頭并進。什么樣的團隊,能在短時間取得如此成績?帶著這份好奇,筆者走近攀枝花郵政直播團隊。

      “直播小白”激情起步

      眼前這支團隊,動作熟練默契、聲音洪亮激昂,很難想象他們組建僅百天。更令人驚訝的是,團隊成員來自不同崗位,大家?guī)缀鯖]有直播經(jīng)驗,從零開始。

      “我們以前從沒接觸過抖音直播,大家因為熱愛聚在一起,有信心將事情做好?!敝辈ソY束后,主播夏姣向筆者介紹隊員。攀枝花郵政在省分公司專業(yè)團隊帶動下,打造“3+2+N”線上直播運營團隊,3名專職運營、2名兼職人員、“N”是來自全市郵政的直播儲備力量。曾經(jīng)是網(wǎng)點支局長的夏姣和鄉(xiāng)村振興辦何毅龍、新入職大學生張嘉益作為專職運營人員,分別擔任主播、場控、助播工作,成為直播團隊的核心。

      剛開始,隊員們躊躇滿志,但隨著了解加深,許多問題接踵而來?!拔覀儗Χ兑糁辈ヌ吧?,對平臺規(guī)則不熟悉,不會搭建場景、分析數(shù)據(jù),很難吸粉?!遍_播初期,隨著芒果大批上市,直播團隊銷售壓力與日俱增,增加粉絲量、打出知名度迫在眉睫。那段時間,夏姣每天都帶著隊員拍短視頻引流,去各直播間互動“刷臉熟”,還要每日直播,確保抖音用戶時刻刷到相關信息?!白铋L一次直播超過7小時,我們不停地說,有時候飯也顧不上吃。”夏姣回憶道。

      因為剛成立不久,隊員之間默契不足,配合起來手忙腳亂?!拔医榻B產(chǎn)品時,需要何哥烘托氣氛,但尚未形成默契,何哥進場說話的時機常常不準確,反而影響節(jié)奏?!睆埣我娓嬖V筆者,培養(yǎng)默契只能靠多直播、多練習。那陣子,她每天連續(xù)播,以至于有些“走火入魔”,晚上做夢都在直播,說夢話也在提醒何毅龍找準時機。

      通過一次次直播,不斷總結經(jīng)驗,團隊直播工作終于漸入佳境。但他們深知,要在銷量上有突破,這些努力還遠遠不夠。

      “直播學霸”一鳴驚人

      “昨天看視頻課學到一句特別好的話術,趕緊和你們分享?!币蛔哌M直播室,何毅龍就迫不及待地向隊員們分享學習收獲。在這里,大家有一套系統(tǒng)的學習模式,向老師學、同伴學、同行學,學習已在悄然成為習慣?!岸兑羝脚_市場廣闊,有很多東西需鉆研,我們團隊起步晚,要更努力、更刻苦才行?!焙我泯堈f道。

      下播后,隊員們會對每天的直播進行復盤,結合流量與銷量,提煉亮點話術。業(yè)余時間,會有的放矢學網(wǎng)課,總結他人經(jīng)驗,提升自己能力。省分公司直播團隊和攀枝花郵政也會根據(jù)團隊近期直播情況,組織理論學習和實戰(zhàn)演練。“直播要注意用語規(guī)范,語速要快,要有激情,還要與觀眾互動,這些直播技巧都是通過學習獲得的?!焙我泯埜嬖V筆者,自己雖然50歲了,但因為經(jīng)常學習,面對網(wǎng)絡直播這種新鮮事物,也能快速上手?,F(xiàn)在,他不僅能做好場控,還能配合夏姣出鏡,抑揚頓挫地來上一大段產(chǎn)品解說。

      “我們時?;ブ鷮W習,有時候姣姐看我直播,能指出我自己難以發(fā)現(xiàn)的問題,像出鏡時喜歡眨眼睛就是姣姐發(fā)現(xiàn)并糾正我的?!痹趶埣我媸謾C中,夏姣的直播錄像占據(jù)“半壁江山”,她下班后會反復觀看,“姣姐的話術好,能快速梳理客戶痛點。我要多學習,形成自己的風格?!?/p>

      除此之外,大家還喜歡去不同直播間“遛達”?!皩W習是從模仿開始,從別人的直播學習長處,再融入自己的創(chuàng)意進行實踐,直播效果越來越好?!睋?jù)夏姣介紹,受不同直播啟發(fā),現(xiàn)在團隊更注重場景和人設打造,隊員們碰撞出許多靈感,打造了室內(nèi)專用直播間、水果倉庫、外景果園等不同直播場景,主播還化身果農(nóng)、商販等,“代入式”吸引新用戶駐留。

      就這樣,團隊羽翼日漸豐盈,短時間內(nèi)進步“神速”。13天內(nèi),日銷售額從千元發(fā)展到10萬元,他們創(chuàng)下一鳴驚人的好成績。

      小團隊牽動大發(fā)展

      每當問及直播帶來的收獲,團隊說得最多的,總是“值得”二字。

      今年7月以來,芒果豐產(chǎn),但市場行情欠佳,價格較去年同期下降不少,許多果農(nóng)面臨虧損。為此,攀枝花郵政不僅在線下組織分銷,售出近20萬斤芒果,而且開拓線上渠道,通過抖音直播發(fā)力銷售,打破本地芒果收購價上限,帶動銷售價上漲0.2-0.4元/斤,穩(wěn)住了售價。

      攀枝花夏天炎熱,直播團隊走進果園,每天對著鏡頭賣力吆喝6、7小時。夏姣和小伙伴們黑了一圈、瘦了一圈,有時候累極了也想過歇一歇?!暗铱倳肫?,有位村民懇切地拉著我,問我能不能再多播一會兒,再幫他們多賣一點?!痹谙逆闹?,果農(nóng)的信賴和盼望,是直播團隊勇往直前的力量,大家咬牙堅持、舍不得下播,“我們直播賣得多,村民高興,這就值得!”

      小小直播團隊,迸發(fā)巨大能量,得到種植戶和地方政府的高度認可。“郵政直播團隊特別好,我7萬多斤果子,他們一天就賣掉了?!惫r(nóng)胡玉兵贊不絕口。他打算把銷售款存入郵政,并加盟郵快驛站,借力郵政寄遞業(yè)務增加收入。

      在省公司直播團隊幫助指導下,攀枝花郵政直播團隊不僅帶來銷售收益,還帶動全市金融、寄遞、電商、分銷業(yè)務協(xié)同發(fā)展。截至11月底,直播帶動攀枝花郵政寄遞造包68萬件、金融余額增長1655萬元、發(fā)放融資E貸款800萬元。

      “直播在促進攀枝花郵政各項業(yè)務協(xié)同發(fā)展上,貢獻巨大。我們將繼續(xù)強化專職直播團隊能力建設,擴充團隊力量,細化成員分工,孵化更多有能力、有想法的直播團隊?!迸手ㄠ]政渠道平臺部副經(jīng)理甘爽表示,市分公司將充分調(diào)動區(qū)縣人員積極性,提供更高質(zhì)量的直播平臺和學習機會,為攀枝花郵政直播項目積蓄強大力量。

      作為四川省唯一的亞熱帶水果生產(chǎn)基地,攀枝花水果種類多、質(zhì)量優(yōu)。攀枝花郵政正加快梳理當?shù)剞r(nóng)產(chǎn)品并對接合作社,為直播項目形成全面產(chǎn)品庫。未來,越來越多的攀枝花特產(chǎn)將從郵政直播間走向全國,直播團隊也會迎來新的挑戰(zhàn)和突破……