為加強(qiáng)全市郵政企業(yè)骨干隊(duì)伍建設(shè)，提升員工業(yè)務(wù)素質(zhì)、職業(yè)素養(yǎng)和經(jīng)營(yíng)管理水平。7月25日-27日，荊門(mén)郵政分公司組織57名優(yōu)秀青年員工，赴宜昌市三峽學(xué)術(shù)交流中心，開(kāi)展了為期三天的高質(zhì)量發(fā)展培訓(xùn)班。培訓(xùn)從“職場(chǎng)人生”“沙漠掘金”等沉浸式體驗(yàn)課程入手，以小組為單位，通過(guò)場(chǎng)景打造、音樂(lè)烘托、角色演繹來(lái)營(yíng)造背景環(huán)境和職場(chǎng)故事氛圍，引導(dǎo)員工對(duì)團(tuán)隊(duì)運(yùn)作、合作、溝通、競(jìng)爭(zhēng)、壓力及沖突進(jìn)行深度挖掘、分析，對(duì)團(tuán)隊(duì)做好目標(biāo)設(shè)定及目標(biāo)管理的重要性深度剖析，以此增強(qiáng)青年員工的團(tuán)隊(duì)意識(shí)和協(xié)作能力。

　　在青年員工素質(zhì)提升培訓(xùn)期間，為充分了解青年員工所思所想，還召開(kāi)了一場(chǎng)以“青春聚力，共繪藍(lán)圖”為主題的青年員工座談會(huì)。青年員工們?cè)谧剷?huì)上踴躍發(fā)言，結(jié)合自身崗位實(shí)際，從個(gè)人成長(zhǎng)、工作困惑、職業(yè)規(guī)劃以及對(duì)企業(yè)的建議等方面進(jìn)行深入交流。市分公司相關(guān)部門(mén)負(fù)責(zé)人認(rèn)真聽(tīng)取每位青年員工的發(fā)言，并就大家關(guān)心的問(wèn)題進(jìn)行了詳細(xì)解答和回應(yīng)，高度肯定了青年員工在企業(yè)發(fā)展中發(fā)揮的重要作用，現(xiàn)場(chǎng)氣氛熱烈而融洽，充分展現(xiàn)了荊門(mén)郵政上下一心、共同發(fā)展的良好氛圍。

　　此次培訓(xùn)旨在加強(qiáng)優(yōu)秀青年員工的培育培養(yǎng)，幫助大家明確方向、樹(shù)立信心，提升青年員工的綜合能力和專(zhuān)業(yè)技能，進(jìn)一步增強(qiáng)大家的責(zé)任擔(dān)當(dāng)，激發(fā)青年員工在公司發(fā)展新征程上銳意進(jìn)取、真抓實(shí)干、勇于創(chuàng)新，為荊門(mén)郵政高質(zhì)量發(fā)展奠定堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。